Россияне назвали самые популярные компании для трудоустройства

Россияне назвали самые популярные компании для трудоустройства

Лента новостей

/

В современном мире все больше людей задумываются о выборе работодателя, исходя из его репутации и привлекательности.

По результатам исследования сервиса BrandLab, проведенного среди российских соискателей, стало известно, что самой популярной компанией для трудоустройства оказался "Газпром". 56,5% респондентов приглашения на работу предпочли бы эту организацию в первую очередь. На втором месте по предпочтениям оказалась "Роснефть", за которую готовы работать 48,6% опрошенных. Тройку лидеров замыкает "Росатом", на который свои предпочтения выразили 42% соискателей.

Важно отметить, что лидерство "Газпрома" в рейтинге HR-брендов подтверждает его привлекательность для потенциальных сотрудников. Эта компания является не только крупным игроком на рынке, но и обладает высоким уровнем доверия со стороны работников. "Роснефть" и "Росатом" также пользуются значительным спросом среди соискателей, что свидетельствует о их привлекательности как работодателей.

Исследование BrandLab позволяет лучше понять предпочтения российских соискателей и их ориентацию при выборе будущего места работы. Важно учитывать не только финансовые аспекты, но и репутацию и условия труда, которые предлагают компании, чтобы привлечь и удержать талантливых специалистов.

Интересно, что согласно проведенному исследованию, в топ-10 престижных компаний также попали Газпромбанк, "Лукойл", "Аэрофлот", "Яндекс", РЖД, "Норникель", Сбербанк. Оказалось, что каждый третий респондент высказал желание работать именно в одной из этих компаний, воспринимая их труд как стабильный и престижный. Не удивительно, что лишь три из перечисленных компаний являются частными, ведь государственные предприятия традиционно ассоциируются с высокой степенью стабильности и социальными гарантиями.

По мнению экспертов, промышленная отрасль остается самой привлекательной для россиян, особенно важными считаются компании сырьевого сектора, такие как нефтегазовая и металлургическая промышленность. Они пользуются особой популярностью среди участников опроса, что свидетельствует о значительном влиянии данных отраслей на восприятие работодателей в обществе.

Современные соискатели труда все чаще обращают внимание на привлекательность работодателей при выборе карьерного пути. Согласно данным, среди самых привлекательных компаний для работы в России лидируют такие гиганты как "Газпром" (56,5%), "Роснефть" (48,6%), "Лукойл" (38,3%) и "Норникель" (34,7%). Но не только энергетика привлекает внимание соискателей, также востребованы отрасли транспорта и логистики, где особенно популярны компании "Аэрофлот" (38%), РЖД (36%), S7 Airlines (18%) и "Победа" (15%).

Важно отметить, что среди молодых специалистов до 35 лет особый интерес вызывают технологические и IT компании. В этом сегменте лидируют такие работодатели, как "Яндекс" (37%), Telegram (25%), VK (20%) и Kaspersky (18%). Это свидетельствует о том, что молодое поколение ориентировано на инновационные и технологичные сферы деятельности, где видят перспективы для своего развития и профессионального роста.

Кроме того, в энергетической отрасли также есть свои лидеры по привлекательности для соискателей, среди которых выделяются "Росатом" (42%) и "Русгидро" (15%). Это говорит о том, что сфера энергетики остается привлекательной для специалистов, и компании в этом секторе активно работают над созданием привлекательных условий труда и развития для своих сотрудников.

В рамках масштабного исследования приняли участие одна тысяча потенциальных соискателей со всей территории Российской Федерации. Этот обширный опрос был проведен с учетом погрешности в 3,1% и точности в 95%.

С участием тысячи потенциальных соискателей из разных регионов России было проведено исследование. Ошибки в данных не превышают 3,1%, а точность результатов составляет 95%.

Интересно отметить, что в исследовании приняли участие представители различных регионов России, что позволяет сделать выводы с высокой точностью.

Источник фото: РИА Новости

Интервью

От Пекина до Шэньчжэня: Дарина Мосеева о триумфальном турне Большого театра по Китаю

От Пекина до Шэньчжэня: Дарина Мосеева о триумфальном турне Большого театра по Китаю

Как перестать видеть себя жертвой — рекомендации регрессолога Яны Астаховой

Как перестать видеть себя жертвой — рекомендации регрессолога Яны Астаховой

Лилия Бальц и её московская студия «Рапунцель» - ваш эксперт по наращиванию волос

Лилия Бальц и её московская студия «Рапунцель» - ваш эксперт по наращиванию волос

События

Ключевые сегменты российского экспорта в Китай в условиях санкций и банковских ограничений

Ключевые сегменты российского экспорта в Китай в условиях санкций и банковских ограничений

Эксперт Вадим Михайлов рассказал, почему Телеграм стал лучшим местом для рекламы

Эксперт Вадим Михайлов рассказал, почему Телеграм стал лучшим местом для рекламы

Эксперт Вадим Михайлов рассказал о продвижении в Телеграм на фоне роста конкуренции

Эксперт Вадим Михайлов рассказал о продвижении в Телеграм на фоне роста конкуренции

Экспертные мнения

ИИ и «Светофор»: Ксения Кацман о будущем российской медиасферы

ИИ и «Светофор»: Ксения Кацман о будущем российской медиасферы

Станислав Кондрашов о вызовах, которые ставят цифровые короли перед обществом

Станислав Кондрашов о вызовах, которые ставят цифровые короли перед обществом

Угроза срыва концессионного проекта «Межотраслевой инновационный комплекс» из-за интересов зарубежного акционера

Угроза срыва концессионного проекта «Межотраслевой инновационный комплекс» из-за интересов зарубежного акционера

Последние
новости

Ключевые сегменты российского экспорта в Китай в условиях санкций и банковских ограничений

ИИ и «Светофор»: Ксения Кацман о будущем российской медиасферы

От Пекина до Шэньчжэня: Дарина Мосеева о триумфальном турне Большого театра по Китаю

Выбор
редакции

Новости — это важно!

Ксения Кацман

Главный редактор и учредитель
объединенных медиа «Рустрибуна»